拆书帮

美好judy 筹备分舵三级拆书家 2020年08月31日

TA的拆书实录 TA的活动

2016-11-11

需要的定义
所属活动: 珠海筹备分舵过级练习第十一场所在级别: TF1-1 拆解书目: 《非暴力沟通》学习目标: 当发生冲突，说出自己的需要，而不是指出对方的错误
2016-11-14

用积极的行动语言提供解决方案
所属活动: 珠海筹备分舵过级练习第十二场所在级别: TF1-1 拆解书目: 《非暴力沟通》学习目标: 清楚的陈述为了满足这个需要我们想做什么，而不是不想做什么
2017-02-17

非暴力沟通管理愤怒（二）
所属活动: 珠海筹备分舵过级练习第十五场所在级别: TF1-2 拆解书目: 《非暴力沟通》学习目标: 了解愤怒的根源，满足内心的需要，达到管理愤怒的目的
2017-05-10

如何表达欣赏
所属活动: 珠海筹备分舵过级练习第十九场所在级别: TF2-2 拆解书目: 《非暴力沟通》学习目标: 能够在表达欣赏时，告诉他人他的某些表现让自己觉得很棒
2017-05-10

感知他人的需要（二）
所属活动: 珠海筹备分舵过级练习第十八场所在级别: TF2-1 拆解书目: 《非暴力沟通》学习目标: 不管别人怎么表达，都能从对方的话中感知到对方的需要
2017-05-10

练习非暴力沟通（二）
所属活动: 珠海筹备分舵过关练习第二十场所在级别: TF2-3 拆解书目: 《非暴力沟通》学习目标: 与爱人沟通时，学会用非暴力沟通的4个步骤表达
2017-05-10

时间管理矩阵及自我管理
所属活动: 珠海筹备分舵过关练习第二十一场所在级别: TF2-4 拆解书目: 《高效能人士的七个习惯》学习目标: 学会用时间管理矩阵和自我管理表来管理个人事务，达到高效输出
2017-05-30

高效能人士的7个习惯之授权
所属活动: 珠海筹备分舵过关练习第二十二场所在级别: TF3-1 拆解书目: 《高效能人士的七个习惯》学习目标: 学会运用5个要点授权，使双方达成清晰、坦诚的共识
2017-06-11

双赢过程
所属活动: 珠海筹备分舵过关练习第二十三场所在级别: TF3-2 拆解书目: 《高效能人士的七个习惯》学习目标: 能够运用双赢过程的4个步骤，实现共同双赢的结果
2017-06-18

如何表达欣赏（二）
所属活动: 珠海筹备分舵过关练习第二十四场所在级别: TF2-2 拆解书目: 《非暴力沟通》学习目标: 能够在表达欣赏时，告诉他人他的某些表现让自己觉得很棒
2018-04-28

授权（二）
所属活动: 拆书帮珠海百岛分舵练武场第35场所在级别: TF3-1 拆解书目: 《高效能人士的七个习惯（精华版）》学习目标: 在授权时运用五个要点，使双方达成清晰、坦诚的共识
2020-08-25

授权
所属活动: 8月23日拆书《正面管教》和《高效能人士的七个习惯》所在级别: TF3-1 拆解书目: 《高效能人士的七个习惯》学习目标:
2020-08-31

双赢
所属活动: 8月29日拆书《高效能人士的七个习惯》＆《如何说，孩子才会听》所在级别: TF3-2 拆解书目: 《高效能人士的七个习惯》学习目标:
2020-10-13

授权
所属活动: 10月7日拆书《高效能人士的七个习惯》＆《成为高效的导师型管理者》＆《如何说孩子才会听》所在级别: TF3-1 拆解书目: 《高效能人士的七个习惯》学习目标:
2020-11-27

移情聆听和有效沟通
所属活动: 关于《高效能人士的七个习惯》，一起学习移情聆听和有效沟通所在级别: TF3-3 拆解书目: 《高效能人士的七个习惯》学习目标:
2021-01-24

移情聆听和有效的回应
所属活动: 珠海：移情聆听和有效回应所在级别: TF3-3 拆解书目: 《高效能人士的七个习惯》学习目标: