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阿波罗 南昌滕王阁分舵 三级拆书家 2016年01月12日 拆书学院梦想赋能班班主任 领拆 南昌滕王阁分舵舵主 资深三级拆书家 城市分舵植舵教练 RIA训练营教练 拆书家训练营教练 2016年度拆书帮最佳植舵教练
TA的拆书实录 TA的活动
  • 2016-03-20
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    非暴力沟通
    所属活动: 拆书帮南昌分舵第35次线下学习活动 所在级别: TF1-1 拆解书目: 《非暴力沟通》 学习目标: 练习1-1
  • 2016-03-22
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    如何充分表达愤怒?
    所属活动: 拆书帮南昌分舵第37次线下学习活动 所在级别: TF2-1 拆解书目: 《非暴力沟通》 学习目标: 练习TF2-1
  • 2016-03-22
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    如何说孩子才会听,怎么听孩子才肯说
    所属活动: 拆书帮南昌分舵第36次线下学习活动 所在级别: TF1-2 拆解书目: 《如何说孩子才会听,怎么听孩子才肯说》 学习目标: 练习1-2
  • 2016-03-22
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    断舍离
    所属活动: 拆书帮南昌分舵第39次线下学习活动 所在级别: TF2-2 拆解书目: 《断舍离》 学习目标: 拆书练级TF2-2
  • 2016-03-22
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    学习四象限法则
    所属活动: 拆书帮南昌分舵第41次线下学习活动 所在级别: TF2-3 拆解书目: 《戒了吧,拖延症》 学习目标: 拆书练级TF2-3
  • 2016-03-23
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    学习运用四象限法则和PDCA方法战胜拖延症
    所属活动: 拆书帮南昌分舵第45次线下学习活动 所在级别: TF2-4 拆解书目: 《戒了吧,拖延症》 学习目标: 拆书练级TF2-4
  • 2016-04-14
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    启发式提问
    所属活动: 如何编一个带隐喻的故事&启发式问题 所在级别: TF3-1 拆解书目: 《正面管教》 学习目标: 学习后,学习者能够掌握和运用启发式提问
  • 2016-04-30
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    非人力资源经理的人力资源管理
    所属活动: 环境换框法 所在级别: TF3-2 拆解书目: 《非人力资源经理的人力资源管理》 学习目标: 通过学习,非人力资源经理能够掌握人力资源管理的办法
  • 2016-05-09
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    学习如何读书
    所属活动: 定框法与破框法 所在级别: TF3-3 拆解书目: 《这样读书就够了》 学习目标: 通过现场学习,能够掌握学习公理和拆书帮学习方法
  • 2016-08-01
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    提高对销售的认识水平和实操能力
    所属活动: 拆书帮南昌分舵第56次线下学习活动 所在级别: TF3-3 拆解书目: 《销售圣经》 学习目标: 在跟随我完成本次RIA现场学习后,学习者能够认识到克服拒绝的
  • 2016-08-01
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    ABCDE法则
    所属活动: 拆书帮南昌分舵第58次线下拆书活动 所在级别: TF3-3 拆解书目: 《成功心理学》 学习目标: ABCDE法则
  • 2016-08-01
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    抗压力
    所属活动: 南昌拆书帮香樟林分舵第57次线下拆书活动 所在级别: TF3-3 拆解书目: 《抗压力》 学习目标: 抗压力
  • 2016-08-01
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    坚持,一种可以养成的习惯
    所属活动: 拆书帮南昌香樟林分舵第59次线下拆书活动 所在级别: TF3-3 拆解书目: 《坚持,一种可以养成的习惯》 学习目标: 坚持是一种可以养成的习惯
  • 2016-08-19
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    坚持,一种可以养成的习惯11
    所属活动: 拆书帮南昌分舵第61次线下学习活动 所在级别: TF3-3 拆解书目: 《坚持,一种可以养成的习惯》 学习目标: 坚持,一种可以养成的习惯1
  • 2016-08-29
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    建立提问式思维方式
    所属活动: 拆书帮南昌分舵第62次线下学习活动 所在级别: TF3-3 拆解书目: 《改变提问,改变人生(原书第2版)》 学习目标: 通过提问,由评判者转变为学习者
  • 2016-08-30
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    掌握提问式思维方法。
    所属活动: 拆书帮南昌分舵第64次线下学习活动 所在级别: TF3-3 拆解书目: 《改变提问,改变人生(原书第2版)》 学习目标: 通过学习选择地图和ABCC,初步了解和掌握提问式思维。
  • 2019-06-08
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    如何应对、打破生活中的僵局和困境
    所属活动: 拆书帮南昌分舵第72次线下学习活动 所在级别: TF3-3 拆解书目: 《打破僵局》 学习目标: 学会通过思维角度的转换,轻松地摆脱以往经常出现的困境。
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