拆书帮

《向上管理的艺术》作者:蒋巍巍出版社:人民邮电出版社出版年: 2018-6

2023-05-21
昉芮

如何向你的领导请示工作
活动: 小区练级场-1-1如何向你的领导请示工作级别: TF1-1 目标: 活动流程签到择位:联系签到人员，签到后选择好位置活动介绍:什么是拆书法、什么是拆书帮自我介绍:用三个标签介绍自己(兴趣/特长/经历等)走进拆书:拆书家带领大家一起把知识拆为己用大声墙:参与者用便签写出对拆书家想说的话合影留念:重要的时刻必须记录下来报名须知会员0元报名的，如果参加不了，请提前2天转让名额并告知组织长老。既没转让，又没报备的，下次付费。非会员报名，一旦报名不予退费。若无法参加，可把名额转讣给其他爱学习的小伙伴，至少提前1天转让名额并告知组织长老。拒绝“临时有事参加不了请退费”。温馨提示关于报名费:活动是公益形式，报名费主要用干活动场地、学习资料等开支。为统筹管理，不建议空降现场。空降到场费用100元，敬请谅解! 分舵会员:特指RIA便签营顺利结营，目完成会费缴纳的会员。活动前准备:不要看过书，也不需要带上书，只要精神饱满的来参加活动就好了。
2021-04-25
噜姐阵地

汇报中如何实现有效沟通
活动: 拆书帮广州小蛮腰分舵第210次练武场级别: TF1-1 目标: 在工作中更加高效的沟通，尽可能的避免信息被遗漏或者误读
2020-06-23
逸群

建立汇报机制—你需要对5个内容进行主动汇报
活动: 呼和浩特敕勒川筹备分舵第3次线下练级（周六晚）级别: TF2-1 目标: 本书通过“2种认识、3个步骤、4个问题和6个原则”，全面解析职场中的上下级关系以及如何建立和谐的上下级关系，手把手教你如何正确地汇报工作。这是一本有关“工作汇报”的实用手册，同时也是一本解读“如何与上司完美相处”的行为指南，能帮助读者学会正确汇报工作完成从“透明人”到“不可替代者”的过渡，成为上司信任和依赖的对象，在学会正确汇报工作的同时，能够从被管理者变身成向上管理者，掌握在职场中发展与晋升的秘诀。本书适合对沟通技巧感兴趣的职场人士阅读。
2019-05-04
米兰

四个步骤搞清楚“上司到底想要什么”
活动: 搞清楚上司到底想要什么级别: TF1-1 目标: 学习如何分析上司的心理，赢得上司信任，实现自我发展。很多员工认为，我只需要做好自己的工作就可以了，至于上司发展前景如何和我没有什么关系。但事实上，如果你想要在公司中有所作为，就必须得到你上司的这次会，他对你有至关重要的作用。所以每个下属都应该将自己的上司当做自己的重要客户来对待，去分析、了解他。就如同一个出色的业务员，当他面对一个客户是，不会被动地等待客户自己提供信息，而是会分析推测客户，搜集客户的相关信息，找到客户真正的目的或者所需求的东西，然后主动出击。让我们一起来搞清楚“上司到底想要什么”。
2019-04-15
木木33

技巧沟通，向上管理
活动: 技巧沟通，向上管理级别: TF2-4 目标: 学习者能够运用两种方式进行向上管理。职场人士，在做本职工作和提高个人业务水平的时候，与同事，领导沟通的技巧必不可少。有效的沟通，能够在职场上带来助力，实现快速跃迁。