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20181014太原黄河分舵线下活动

2018年10月14日 15:00-19:00
太原杏花岭区亚特商务大厦
活动费用:¥0.00/人

20181014拆书帮太原黄河分舵线下活动总第43期

活动已结束

已有4人报名参加

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安排一
拆书家
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点评员:
学习目标:学员掌握XYZ表达法的公式,能较好的达到目的,纠正错误
  • 作者:
  • 出版社:
  • 出版年: 2008-4

学习主题:XYZ表达法帮您轻松实现建设性反馈

本书提供了大量的案例以及实践练习的方法,在学习管理技能与应用这些技能之间搭建了桥梁。作者基于在各类企业中对有效管理者的广泛研究,从个人、人际关系和团体三个方面对管理技能进行了全面的探讨。
  本书以科学的实证方法提炼管理技能,通过精心设计的问卷和调查提取有关管理成功的关键技能,以大样本实证分析鉴别了十大管理技能——开发自我意识、个人压力管理、创造性和分析性地解决问题、通过支持性沟通建立关系、获得权力和影响力、激励他人、冲突管理、授权与委派、建设有效的团队与团队合作以及领导积极的变革。
  本书可供工商管理类专业学生使用,对于公司管理者也有很强的参考价值。

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安排二
拆书家
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点评员:
学习目标:在愤怒的情况下,学会使用积极暂停的三个步骤,做到减少愤怒情绪
  • 作者:[美] 简·尼尔森 (Jane Nelsen)
  • 出版社:京华出版社
  • 出版年: 2009-1

学习主题:积极暂停让我们更好地管理情绪

大家有没有碰到过这样的场景,你在人际交往过程中,我们常常面临着分歧和冲突——明明知道发火不解决问题,但是还是忍不住吼叫,尤其是对孩子。比如在厨房做饭,正在喝牛奶的孩子把牛奶撒的到处都是,还溅到了你心爱的真丝裙子上。这时候你会怎么做呢?我们该如何化解即将上演的情绪狂风骤雨呢?如果我们处理的不好,愤怒的情绪总会找机会溜出来,伤害对方和我们自己,破坏我们的关系。《正面管教》恰好提供了一种有效的管理愤怒情绪的方法,帮助我们在愤怒情绪爆发的时候可以照顾好自己和对方。

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