每一次拆书都是一场不期而遇的发现和收获。因为组织的不完善使得和同事一起工作遇到问题,而感到烦恼沮丧吗?不是领导如何带人成事?答案就做横向领导的秘密,先从如何向他人请求反馈开始吧
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《横向领导力》是罗杰•费希尔,谈判、沟通领域久负盛名的权威专家,汇聚哈佛大学肯尼迪政府学院、哈佛大学谈判项目的核心资源,砥砺七年成就的职场沟通经典,你无须拥有高于同事的权力,就能游刃有余地带领团队走的更远。如果你曾经以缺乏组织的方式与他人共同工作并遇到了问题,感到非常沮丧,那么本书就是为你而写,任何人都是潜在的领导者。