从否定到肯定的评价

把别人压低(别人不在场，也不会得罪人)，再单独把你捧起来，于是，让你有了一种为我独尊的感觉。

与人交往的过程中，应该多赞美别人，不能轻易否定对方。然而，有一种形式的否定，对方是能够接受的，那就是先抑后扬式—否定过去，肯定现在。

这个拆页比较直观的给出了两种赞美的小李飞刀。先看一下第一段否定他人，肯定对方

请大家比较一下这两句赞美有什么不同

第一句是： 我对人人都赞赏，你也不例外。

第二句是： 我很少佩服别人，你是例外。你觉得那句话效果更好？

暂停让大家回答一下。

对的，第一种在肯定别人的同时，也肯定了你。

但不如后者，先把别人压低(别人不在场，也不会得罪人)，再单独把你捧起来，于是，就像原文说的“ 有了一种唯我独尊的感觉”

接下来再看看否定过去，肯定现在的例子。

大家一定看过很多明星访谈，有的说，他小时候学习成绩不好，现在是著名影星。

某成功人士家里小时候很穷，现在成功富有。

之所以从容讲述自己过去的“低下”，是因为他现在变得“高贵”，还更能让人们景仰他，体现优越感。可是，一个人不成功的时候，很少听到说自己如何穷的。

再如：

“开始我觉得你这人有些清高，时间长了，我发现你其实是挺随和的一个人，挺招人喜欢的“

  我觉得你以前车技一般，现在，怎么车开得这么666

  同学聚会的时候，对某同学说：你上学的时候，18看上去像30的，那时候显老；现在看着没变化，还像30的，数你显得最年轻有活力。你这是可持续发展啊！

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请大家分成两个小组，讨论一下生活中自己有没有经历过类似的事情或听到看到的事情。

请1-2组发言。

小组1案例  称赞顾客：

每天到我们中心到访的家庭应该有10几个，但是能给我深谈1个小时以上的大概只有10%左右，您就是那10%。

小组 2 案例 先抑后扬的例子

自己的朋友2年前，比较唯我独尊，现在见面成熟稳重。

赞扬朋友，感觉你从一个情商不是特别高的人变成了一个职场的高情商。

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请大家通过学习，写下自己将要运用的计划。参照Smart原则。

小伙伴分享案例:

鼓励同事: 你今天有进步，你从一个对事不关心，变成一个积极主动的人，我要表扬你。