开场:
大家好,感谢大家今天来参加我们的拆书过级。我叫柴言,三个标签介绍自己,孩子学习力教练、学习力咨询师、运营管理学习者,我目前的拆书领域主要聚焦在学习力提高和运营经管类。
在开始之前我们先划分一下小组,面对面的2个人为一组,以便等会我们进行讨论。今天我给大家带来的内容来自《掌控习惯》,
F特征(Feature) :作者是詹姆斯.克利尔,美国著名习惯研究专家,《纽约时报》畅销书作家,作者通过从微小的习惯出发,建立自己的习惯体系,取得了非常优秀的成绩,总结了4个习惯培养的定律,并用14个章节详细解读了4个定律。
A优势(Advantage):本书是讲述建立习惯体系最为系统及具有实操意义的书籍,每个论点都结合了实际案例辅助讲解,更有利于读者理解吸收,同时,作者还从脑科学和生物学、行为设计学的角度,透彻讲述了很多现象和方法背后的原理,提高了信服力。
B利益(Benefit):
B1:本书向大家讲述了一套完整的新习惯培养体系,教会我们使用“习惯积分卡”,教会我们如何让习惯更有仪式感,并在这过程让你身心愉悦的为之付出与享受,从此告别模糊不清的习惯培养方式。
B1:今天给大家带来这个片段的解读,会让大家了解习惯发挥作用的原理,在制定培养习惯的计划时,运用“四个反问法”,找到想要的真正状态,然后来制定一个可提升行动力的方案,告别简单无脑的立Flag,
接下来,我们花两分钟阅读选自本书的片段。
习惯发挥作用的原理
养成习惯的过程可以分为四个简单的步骤:提示、渴求、反应和奖励。①将它分解成这些有趣的部分可以帮助我们了解什么是习惯,它是如何工作的,以及如何改进它。
图5:所有习惯的形成都会经历相同顺序的四个阶段:提示、渴求、反应和奖励
这个四步模式是每个习惯的核心支柱,你的大脑每次都以同样的顺序运行这些步骤。
首先,是提示。这个提示触发你的大脑启动某种行为举止。这是预测回报的零碎信息。我们的史前祖先会特别留意那些表明重要奖励(如食物、水和异性)所在的线索或提示。今天,我们大部分时间都用于寻求次要回报的线索,比如金钱和名誉、权力和地位、赞扬和认可、爱情和友谊,或者个人满足感。(当然,这些追求也间接提高了我们生存和繁殖的概率,这是我们所做一切的深层动机。)
你的头脑在不断分析你的内外部环境,寻找奖励所在的线索。因为线索是我们已然接近奖励的第一个迹象,它自然会导致人们滋生渴望。
其次是渴求,也是每个习惯背后的动力。没有某种程度的动机或欲望-不调望改变-我们也就没有采取行动的理由。渴求的不是习惯本身,而是它带来的状态变化。你渴求的不是吸烟,而是吸烟带给你的解脱感。刷牙不是你的动机,而是清洁的口腔带给你的愉悦感。你打开电视的原因不过是你想娱乐。每种渴求都与改变你内在状态的强烈愿望有关联。这一点很重要,我们稍后将详细讨论。
渴求因人而异。理论上,任何一条信息都可能引发渴求,但实际上,驱使人们采取行动的提示多种多样。对于赌徒来说,老虎机特有的声音可能是引发强烈欲望的强力触发器。对于很少赌博的人来说,赌场里此起彼伏的铃声只是背景噪声。在得到人们解释之前的提示是没有意义的。观察者的思想、感觉和情感是将提示转化为渴求的原因。
第三步是回应。回应是你的实际习惯,它的形式可分为思想上或行动上的。反应发生与否取决于你有多大的动力,以及所要采取的行动难易程度。如果一个特定的行动需要你付出超预期的体力或脑力,那么你不会去做。你的反应也取决于你的能力。这听起来很简单,但是只有当你有能力做到的时候,习惯才会出现。如果你想扣篮,可又跳不高,根本够不着篮框,那就算了吧,今后可以不用想这事了。
最后,回应会带来回报。获得奖励是每个习惯的最终目标。提示的作用是让你注意到奖励的存在。渴求是想要得到奖励,回应则是获得奖励。我们追求奖励是因为它们有两个目的:(1)满足我们的需求;(2)它们对我们有教益。
【what】生活中,我们都知道养成习惯的重要性,但是不知如何坚持养成习惯,这个片段就告诉我们,习惯作用原理的四个步骤,这四个步骤形成一个神经回路:提示、渴求、反应、奖励,反复循环,从而养成自然而然的习惯。
【why】在培养早起、减肥或阅读的习惯时,我们太过于关注表面“坚持习惯”的动作,往往忽略自己想要什么样的状态。
在建立某个习惯时,大多数人都是订个目标、喊口号、发圈立Flag。
结果都是i雷声大雨点小,最后都会为自己找很多失败的借口。
比如,以前我立了个早起的目标,总是坚持不了多久,甚至出现不知道为什么要早起,哪怕起来了也不懂要干嘛,干脆继续睡回笼觉。
因此,不懂得习惯养成的运作原理,在执行的过程中非常痛苦,不清楚自己具体该何时、何地、为何去执行习惯的培养。
【how】那我们该如何做呢。我们想养成一个习惯,可以根据“四个反问法”问自己几个简单的问题。
一、提示。我怎样才能让它显而易见?这里的提示,不是提醒,而是能让你联想做到这个“习惯”后带来的预期回报。早起的闹钟只是个提醒,关键早起后我会得到什么样的个人满足感,比如发个早起朋友圈得到在意的人点赞,这些都是能在脑中显而易见的提示。
二、渴求。我怎样才能让它有吸引力?为了养成阅读习惯,强逼自己一天看多少页,多少本书,而忘记阅读本身能给我们带来什么样变化。但阅读给我们带来的状态变化,那才是真正吸引我们去阅读的动力。
三、回应。我怎样才能让它变得容易?对于养成一个习惯,每次订立的目标不要与自己的能力相较劲。你没有一定阅读基础,就给自己订一天一本书的计划,你会遇到很多未接触过的概念,让你理解很困难,这时你就很容易放弃。所以你订立的目标习惯,需要你有能力去回应它。
四、奖励。我怎样才能让它令人愉悦?这个奖励不是吃一顿犒劳自己那么简单。它比较特殊,它是跟上面三个步骤环环相扣的,首要就是要满足你想要的状态,其次能告诉你哪些行动能给你带来满足感,最后让你养成自然而然的习惯。
但我们很多人立了每天早起的目标,但都坚持不下去。我通过这四个反问法,养成三年5:30起床的习惯。
如何做提示。我每天都制定好第二天的早起的计划,闹钟响,脑海就有将要做的事,完成这些事我会很有成就感。
如何激发渴求。激发我早起的原因,不是我前一天列好的目标,而是我早起完成目标之后,当天的工作节奏很轻松,能有更多时间去做自己喜欢的。
该做出怎样反应。一般人听到闹钟就是要起床,但是为了让起床更有动力,我们需要个仪式感。比如,我先喝杯热水,然后出门遛狗,呼吸新鲜空气,散一下步,让自己头脑清醒,回到家后洗脸、泡上一杯咖啡或者红茶,就开始一天的工作。
如何奖励自己。奖励,是我们的一种自我正向反馈,也是习惯能持续坚持下去的重要动力之一。我完成一周的早起,都会给自己一份惊喜。这惊喜,就是抽签形式,共有4个签,抽签的内容有:玩一小时游戏、刷半小时抖音、吃个烤鸡,还有“谢谢抽奖”等,就通过这样的方式,有了这些“惊喜”,我坚持了三年。
【where】这套方法非常适合想要养成早起、减肥、锻炼、阅读这四个习惯的人。
[拆书家提问设计(逐字稿) ]—[显像提问]:
接下来,请大家回忆一下,以前一个月或者一段时间,你有没有想养成一个习惯?比如每天看15页书、每天早起、每周锻炼三次、坚持早起等等。不管是成功养成这个习惯了,还是失败的,请大家回想当时如何做的,然后在组内自由讨论!
[学习者案例记录]:
吴昊:在计划减肥时,只是了解了食谱,减肥没有实行,就越来越肥了。
[拆书家提问设计(逐字稿) ]:
如果我们回到当时的情景,或者再遇到类似的情况,运用今天学到的养成习惯四个步骤,你将如何将这个行为的养成。
我们现场讨论一下,3分钟的时间,之后请一位小伙伴来给大家分享。
钟老师分享:
1、做好复习计划,会在房门口贴上“教师资格证书”的打印图片,提醒自要拿证
2、联想到自己拿到教师资格,可以在教师节享受大商场的福利
3、每天看书考试前,都收拾好桌面,泡上一杯咖啡或者一杯茶,为了不辜负这杯咖啡,我会认真看书。
在每个小计划完成的阶段,都给自己设置奖励,让自己不仅有拿证的精神奖励,更要有物质奖励。