开场: 大家好,我是董兰,来自重庆。2004年毕业于贵州财经学院人力资源管理专业,现就职于中国石油贵州贵阳销售分公司,负责综合管理部工作。因为工作关系,我每天会面对复杂的人际关系,基于些我参加了心里学咨询师的培训并取得资格证书,同时也参加了贝克认识疗法的培训。在这个学习的过程中我结识了很多爱学习的小伙伴,也接触到许多新的思想,鼓舞着我不断在有目的学习道路上行进。同时我也是一个性格开朗热情的重庆女生,我喜欢打乒乓球、羽毛球,喜欢美食也热爱旅游,周末也喜欢到书店里泡泡,戴上耳机,就与世隔绝,寻找到属于个人的一份安静。亦静亦能动,这就是我,一个地地道道的重庆辣妹子。
步骤二针对职业培训师的素质模型,进行SWOT分析
思考:职业培训师应该具备什么样的素质和技能?
职业培训师的素质模型:
(1)人格特质:自信、鼓励、赞美、尊重、信任、情感丰富。
(2)专业知识和技能:所授主题领域的专业知识、实践经验
(3)人际技能:语言和文字表达能力、沟通协调能力、自我营销能力
(4)培训专业知识和技能:培训流程、成人学习理念、课程需求诊断和调研、课程开发、授课技巧(表达能力、主持技巧、洞察力、控场力)、感染力、问题分析和解决能力。
(5)学习能力:持续学习、充电能力。SWOT是优势( strength)、劣势( weakness)、机会( opportunity)和威胁( threat)四个英文单词首位字母的缩写。SWOT分析是20世纪80年代初由美国旧金山大学的管理学教授韦里克提出,经常被用于企业战略制定、竞争对手分析等场合。它是对企业内外部条件各方面内容进行综合和概括,进而分析组织的优劣势、面临的机会和威胁的一种方法。通过SWOT分析,可以帮助企业把资源和行动聚集在自己的强项和有最多机会的地方。
SWOT分析同样可运用于个人职业规划中。其中,优势劣势是对身客观、理性的认识,机会威胁是对环境的识别和分析。
结合目标,进行SWOT分析,有利于我们做到知己知彼,再有针对性地进行改善和补强,相信目标就会离我们越来越近。
SWOT分析是20世纪80年代初由美国管理学教授韦里克提出的经常被用于企业战略制定、竞争对手分析等场合,他同样可以运用于个人职业生涯规划中。swot分析是检查自己的技能、能力、职业、喜好和职业机会的有用工具。如自己对自己做个细致的swot分析,那么,自己会很明了地知道自己的个人优点和弱点在哪里,并且自己会仔细地评估出自己所感兴趣的不同职业道路的机会和威胁所在。s代表strength(优势):清晰地知道自己的优势是什么?w代表weakness(弱势):弱势是自己的短处,更要清晰的知道;o代表opportunity(机会):机会分析是关键因素;t代表threat(威胁):威胁。
优势分析:在自己的职业生涯设计中,如果你能根据自身长处在选择职业并“顺势而为”地将自己的优势发挥得淋漓尽致,就会事半功倍,如鱼得水;如果你像让兔子学游泳那样选择了与自身爱好、兴趣、特长“背道而驰”的职业,那么,即使以后再勤奋弥补,耗费了九牛二虎之力,也是事倍功半,难以补拙。职业生涯设计的前提是:知道自身优势是什么,并将自己的生活、工作和事业发展都建立在这个优势之上。
劣势分析:同样,你要指出你的劣势和你最不喜欢做的事情。不知道自己的劣势在哪里,就会盲目高兴,会觉得天生能做好许多事情,从而沉浸在自我优势的圈子里,像井底之蛙,不知天到底有多大。找到自己的短处,可以努力去改正自己常犯的错误,提高自己的技能,放弃那些自己不擅长并且对技能要求很高的职业。这里对个人的劣势进一步进行说明。比如性格的弱点、经验或经历中所欠缺的方面。欠缺并不可怕,怕的是自己还没有认识到或认识到了而一味地不懂装懂。正确的态度是,认真对待,善于发现,努力克服和提高。最失败的是什么。你做过事情中最失败的是什么?如何失败的?通过分析来避免在以后的职业中再次失败,防止在跌倒的地方再次跌倒。自我认识一定要全面、客观、深刻,绝不能规避缺点和短处。“当局者迷,旁观者清”,尽量多参考父母、同事、朋友、领导、专业咨询机构等的意见,力争对自我有一个全面的认识。
机遇分析:环境为每个人提供了活动的空间,发展的条件和成功的机遇。特别是近年来,社会的快速变化,科技的高速发展,市场的竞争加剧,对个人的发展产生很大的影响。在这种情况下,个人如果能很好地利用外部环境,就会有助于个人发展的成功。否则,就会处处碰壁,寸步难行。同时,我们也面临各种各样的机遇,比如,经济快速发展为我们提供了发展空间,网络技术的发展使我们能了解更多的信息,出国深造的途径多了,择业的双向选择给了自主选择权等等。有人说,在机会面前有五种人:第一种人创造机会,第二种人寻找机会,第三种人等待机会,第四种人错过机会,第五种人漠视机会。我们如果做不了第一种人,至少也要主动去寻找机会。如果不善于创造机会,那我们一定要善于抓住身边的机会,不可让机会从指尖流走。
挑战(威胁)分析:除了机遇,在这个社会中,我们也会面对各种各样的挑战和威胁。这是我们无法控制的外部因素,但是我们却可以通过弱化它的影响,这些因素包括:就业还处于买方市场形势、所学专业过时或不符合社会的需要、来自行业人员的竞争、面对有更优的技能和更丰富的知识及更多的实践经验竞争者、公司不雇用你这个专业的人等等。这都是你可能遇到的挑战。
诚然,做此类个人swot分析会占用自己的时间,而且还需认真地对待,但是,详尽的个人swot分析却是值得的,因为当自己做完详尽的个人swot分析后,自己将有一个连贯的、实际可行的个人职业策略供自己参考。在当今竞争白热化的市场经济社会里,拥有一份挑战和乐趣并存、薪酬丰厚的职业是每一个人的梦想,但并不是每一个人都能实现这一梦想。因此,为了使自己的求职和个人职业发展更具有竞争性,请花一些时间界定自己的个人优势和弱势,然后制定一份策略性的行动计划,务必保证有效地完成它,那么,自己的前景将灿烂而辉煌!
A1:在过去一年的学习中,我尝试了很多领域的学习,也参加了很多活动,心理学,公益沙龙,等等,但这样没有系统性的学习也导致一个后果,就是越来越感觉自己的知识的匮乏,今天觉得缺这样知识,明天又觉得缺乏那样知识,因此看到大家推荐的书就会上网查,然后买下来,翻看几章后就没有下文了。再这个过程中自己的信心受到打击,同时也产生的一定的焦虑。
A2:在根据SWOT分析后,我知道了自己的优势、劣势、面临的机会和挑战,于是确定了我今后的职业生涯规划的方向:就是做一名职业培训师。为达到这个目标,我从2016年9月23日起到12月31日至,就需要做好以下几件事情:一是坚持每天早上半小时的大声朗读时间,内容以传递正能量的文章及故事为主,为授课内容提供案例准备;二是坚持每天至少一个小时的阅读时间,内容以《内训师成长手册》为主,同时要撰写读书笔记,及对应的应用计划;三是每月开展两次到油站的实战分享,将理论转化为实践,打开内训师工作的大门,建立个人的小讲台工作巡讲;四是每周天晚上8点至10点对本周的培训师工作进行小结,对下周的工作提出修正。坚持到12月结束,重新对大计划进行调整。