学习主题：三级反馈：表扬他并告诉他原因

你是否觉得自己的团队经常士气低落而没有好的办法改变？
是否想要打造李云龙一样的团队文化和价值观？
樊登读书创始人樊登在《可复制的领导力》中提出两步走正向反馈方法，帮助员工和团队提升士气，打造积极向上的团队文化。
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