学习主题：专注影响圈,学会授权,提升个人效能

今天两个拆页, 它们都来自同一本书《高效能人士的七个习惯》,拆书目标是将专注影响圈的三步法和执行责任型授权的四步法紧密结合起来。通过学习，学习者将能够清晰地界定自己可以控制和影响的事物，并且在任务分配中灵活运用责任型授权，从而更加有效地实践专注影响圈。这样，学习者可以给予他人自主权，并在团队合作中取得更好的成果。