开场:
大家好,我是Jack,我的三个标签:1、HR做人力资源工作;2、阅读,每天保持阅读习惯;3、挑战自我,每年做一件有意义有挑战的事情。【学习目标】在跟随我完成本次RIA现场学习后,学习者能够在面对堆积的事务时,学会设定“下一个行动”,减少 “压哨”捉急处理的情况。
因为稍后需要小组讨论,我们先分一下组。
【FAB介绍法】
F特征:
今天的拆页来自《小强升职记》作者是邹鑫,国内代表性的时间管理专家,将蜚声全球的GTD理念与工作场景相结合,介绍了时间管理的理念和方法。
A优势:
作为时间管理类的畅销书,在豆瓣上的评分与GTD的出处《搞定》一样8.4分,并驾齐驱。书中理念根植于GTD,有理有据学理扎实。作者以职场为背景,设计人物对话,举例职场案例,一步步引导具体的操作方式,通俗有趣、极具实操性。
B利益:
有时候,你是不是被淹没在工作的任务信息里,透不过气来?你是不是会抱怨要处理的事情繁多,没有时间完成?你是不是在忙于工作而疏于家人,深深自责又有几分无奈?这本书能帮你,将事情按衣柜整理法处理,把大项目化小,小行动清晰易执行,让你工作高效,生活轻松。
那么什么又是“下一步行动”呢?它的定义是:任何已经确定的、需要2分钟以上才能解决的下一个单一行动。
“我每接手一个项目或者每当从第二象限取出一个项目的时候,我总会问自己一个问题:‘下一步行动’是什么?为了解答这个问题,我会在纸上先将项目分解成若干行动,再去找到‘下一步行动’然后去执行它。执行完以后,再去找下一个,就这样,整个项目就在‘下一步行动’的驱动下顺利完成了。我强烈建议你养成这个习惯:任何时候都问自己‘下一步行动’是什么?要知道,任何复杂的项目都是由简单的‘下一步行动’组成的。就像一个很大的毛线球,只要你找到它的线头,顺着线头,总会把毛线理顺的。可以这样说,‘下一步行动’驱动着你的生活。”
“就是靠这个力量一点一点地完成那么多枯燥、复杂的任务?”小强问。
“是的,这就是我的秘诀,也是我的力量源泉。其实我和你一样,看到那些项目头就大,不过我善于将他们化整为零,这样就可以分段实现大目标了。”老付笑着说。
“那我将‘找到产品的品牌定义’当做下一步行动可以吗?”小强问。
“不行,它只是一个普通的行动,虽然具有可执行性,但是还不是单一行动。找出‘下一步行动’是有秘诀的:
秘诀一:动词开头。一个好的‘下一步行动’应该是以动词开头的,比如打电话给某某、准备会议料、回复E-mail等等。以动词开头才能保证它具有可执行性。如果在你的行动清单上写着‘电话’、‘资料’、‘E-mail',我想你一定会把它们放到一边置之不理的。
秘诀二:内容清晰。比如准备会议资料,虽然是动词开头,但是描述得不是很清晰,需要准备哪些资料、几点开会、会上要提出什么问题等等,这些东西还需要我们在行动之前一一落实。所以说,这样的‘下一步行动’是失败的。我们应该尽量给大家一个清晰的信号,避免大自己‘擅自加工’,大脑擅自加工的结果就是将相关不相关的信息一股脑地揉在一起。
秘诀三:描述结果。比如,早晨9点带着做好的计划书在会议室开会讨论营销计划,这已经算是一个不错的‘下一步行动’了,但是我一直强调对结果描述的重要性,也就是说,我们要在任务开始之前就对想要的结果进行描述得越清晰,产生的能量就越大。如果你在这段话后面加上“说服与会者认同我的营销方案”,那会是什么效果呢?
秘诀四:设定开始时间、周期、最后期限是什么。在设定了这三个和时间有关的属性之后,你就可以更加合理地安排自己的时间,把握行动的进度,照顾别人的时间。比如,会议的时间是9点开始需要2小时,那么你就可以做到9点之前把自己的杂事都处理好,并在9点到11点这个时间段不再安排其他事情;与会的其他人也可以根据这一点合理规划自己的时间。”
WHAT
这个拆页片段介绍了一个处理复杂任务、应对堆积事务的一个方法:明确设定“下一步行动”。什么是下一步行动呢,就是有清晰指令的不宜再分解的可执行动作。比如家里要装修不知从何下手,晚上9点咨询有经验的张大姐获取流程信息是不错的“下一步行动”。设定“下一步行动”,可以将项目、任务信息转化为可直接执行的动作。如果不这么做,会是怎样的呢?我们来看一下
WHY【不这么做的坏处】
像这样(可视化)的任务清单大家肯定不陌生,这是我们通常的做法,一天写下两页甚至更多。有“考试报名”,“发票费用”、“陪领导开会”、“同事生日礼物”等等。这种所谓的“清单”充其量是一堆提醒材料。执行每一项前都需要二次决策、三次加工,这种加工延缓了我们的执行意图,大脑超载,就会下意识的拖延,对我们直接落地行动没有任何好处,事情越堆越多,越多越不想做,陷入恶性循环,工作不如意、生活一团麻。
【反例】早早地在清单上写下 “同事生日礼物”,却一直拖呀拖,在生日前一天才匆匆忙忙网购物品,结果来不及,生日现场非常尴尬还影响人际关系。
HOW
较好的方法是设定下一步行动,明确指令,有4个秘诀(可视化)。【方法举例】拿我拖了一个月的发票费用来讲:
1、动词开头。不单是发票费用这样的名词,而是“提交发票报销流程”
2、内容清晰。是校招出差的专项津贴费用
3、描述结果。等领导审批,拿到费用
4、时间期限。开始时间、周期、最后期限等,比如明天9点。这样就把清单中的“发票费用”转化为可直接执行的动作“明天9点提交校招出差津贴报销流程,拿到费用”。【反例变正面】如果掌握好下一步行动的秘诀,明确动作指令,在同事生日一周前设定好“周六上午10给同事网购生日礼物并下单”, 无需二次决策直接执行动作,这样礼物早早就到,不合适还有更换时间,掌控感十足。
【显像提问】
大家设想一个周日上午,睡个了懒觉神清气爽,想着对一周收收尾。你打开了备忘录清单,忽然发现还有个事情一直拖着没有完成。可能很小但很重要,可能比较复杂但需你完成。这件事情是什么?请在小组内分享,限时4分钟。
学员大成:要缴小区物业费了,一直在拖,没当回事,还是很重要的,拖到一定期限就会停水停电。
学员蒋聪:双十一手痒痒要买东西,很早就在淘宝上攒了红包。平台有红包的使用规则,就想着临近了再看,结果拖到了最后,没有很好的规划。
假如你乘着时光穿梭机,回到了你过去相同的场景,用你今天学到的方法和步骤,你该怎么做?请把行动计划写下来?
学员大成:周六上午9点去小区物业办公室,完成缴纳2018年物业费。
总结:
接下来我们回顾一下:今天我们的学习目标是:在面对堆积的事务时,学会设定“下一个行动”,减少出现“压哨”捉急处理的情况。四个秘诀:1、动词开头,2、内容清晰,3、描述结果,4、时间期限。然后我们进行了小组讨论和分享,并进行了反思加工。以上是我今天的分享,期待大家能有收获和行动,谢谢大家。