今天和大家分享的是《精进》“选择”篇里的一个片段，主要是讲我们面对不同的方案如何做出一个好的选择的维度分析法

下面请大家对所分发的片段进行1分钟时间的阅读。

最常用的方法就是维度分析法：把选择的对象分解为不同的维度，然后分别就不同的维度做出评估。拿挑选工作为例，假设现在你拿到了A、B、C、D四个工作机会，一时难以选择，该怎么办？

第一步：从源头开始梳理，去想一想你为什么要工作，以及你想通过工作得到什么？这一步叫做重新定义问题，它把原来的问题“四个工作机会选哪个”重新定义为一个根源性的问题“我为什么要工作”

第二步：就是基于重新定义的问题，找出所有可能的工作特征，这些特征应力求全面，同时又与问题相关。这一步叫做“因素穷举”比如我们考虑工作问题时更加全面

l  冒险：工作充满挑战，需要冒险

l  竞争：工作中必须经常与人竞争

l  收入：工作能够赚大钱

l  独立：自己有充分的自主权，决定要做什么和怎样做

l  培训指导：有优秀的导师或主管进行一对一的指导或可参加有体系的培训

l  工作强度：工作需要经常性的加班，工作节奏快

……（以上为举例节选）

第三步：在罗列的因素中进行筛选，按其重要性进行权重赋值（-5分到5分）我称为“因素赋权”

其中0分为某个要素我完全不看重的，我们可以把它剔除出最后的维度打分表格；

负分是指这个特征因素赋权是我不想要的。比如工作中旅行的这个要素，我是不爱出差的人，所以我就会把它打成负分，甚至是-5分。

给工作特征赋以权重和我们内心的标准有紧密联系，甚至牵涉我在上一节所说的价值判断问题，也就是什么是“对我来说最重要的”。

第四步：列出表格，对照选择方案的各个要素进行打分，然后将要素分和权重分逐一相乘，得到待选项的各个因素的加权分（加权分=要素得分*权重）

最后：将所有因素的加权分相加，即可得到每个工作机会的总分，然后取得分最高者

拆书家讲解引导

下面我来给大家详细的解释一下。

（复述原文片段）

第一步书中讲到“重新定义问题”讲的其实就是要考虑你做某件事的核心目的和意义是什么？我为什么要这么做？就是所谓的根源性问题。比如找工作，有的人首要的是获得高收入，有的人则是获得更多的成长学习机会。不同的目的就会影响到下一步的思考。

第二步的因素列举，讲的是要考虑到影响做这个选择的内部外部因素，比如书中提到的冒险、收入、培训等要素。列出因素的方法可以自己思考也可以参照他人的意见，比如刚才的例子就是参照了金树人书中提到的因素以及自己考虑的因素

第三步的因素赋权，就是对所有的相关要素按照重要性进行权重赋值。负分和0分的判断标准作者讲的很清楚，其中正分的赋权就归结到第一步的目的意义了，越符合我的目的和意义，赋权就越高。比如通过工作你最想得到的是“个人的成长”，那么你就会对“独立”“培训指导”等方面赋予比较高的权重

第四步和第五步主要就是进行计算和汇总的工作，最后对得出最高分数的预案进行选择或进行重点考虑。

（预防性讲解）

那我们什么时候可以用这种方法呢？就是当我们手头有两个及以上备选方案的时候，同时这些方案各有特点，我们不能一下子得出结论的时候。不过这种方法并不适合有关于个人感情、喜好等主观因素特别强的情况，比如选对象，用维度分析法就显得有点滑稽。

是不是还有人想问，这样是不是太麻烦啦，太浪费时间呢？其实这种方法看起来要花几个步骤，好像要花费比较多的时间，实际当我们面对多难选择的时候，通过这样系统的维度分析法是可以帮助我们快速捋顺思绪，澄清思虑，从而很快做出选择的，同时这样做也节省了之前由于我们犹豫不决而造成的拖延浪费的时间。

如果不采用这种方法，那我们在面对复杂的选择情况的时候思绪就会容易混乱或者大脑短路，既瞻前顾后，犹豫不决，考虑不周，也不能做出最终令自己满意的结果，浪费的时间和精力反而会更多。

而维度分析法不仅可以让我们快速做出决策，更重要的是它把人们隐性的思维给外显化了，坚持长期使用可以有效提升我们系统思考的能力。虽然确实有少部分人本身思维就比较缜密，但要是掌握了好的方法，便如虎添翼，两者并不矛盾。

（举例）

那我现在举个例子再帮助大家理解一下这个方法。大家可以看一下片段背面。比如在孩子暑假我想带着全家去旅游，时间是一周，初步定的是想去桂林或青海，但是不知道究竟选择去哪里，于是我就按照以上的方法进行选择

第一步：旅游的目的就是让全家玩的开心，更让孩子扩充视野，增长见识

第二步：列举要素：

l  景观：自然景观与人文景观相结合，优美的自然风光与历史、民族、娱乐等人文景观相结合

l  丰富孩子知识：孩子有所了解或熟悉及感兴趣的地方

l  半自由行可执行性：旅行社安排住宿及机票，自己去景点的交通便利性与安全性

l  安全：治安及景区地的综合潜在危险性低

l  交通娱乐方式：乘车、乘船等

l  劳累度：旅途中的辛苦

l  时间的充足性：时间是否充足的游完目的地

第三步：因素赋权

第四步：计算

第五步：汇总分数进行比较

结果：桂林是首选

好啦，那我们现在就按照刚刚分的小组进入讨论环节。

请大家想一下，我们在什么场景下使用上面的这种方法会更加有效呢？

比如，当你同时接到两个甚至更多offer的时候？当你为孩子选择幼儿园或者小学、初中的时候？当你准备买房，而有两个或者更多的楼盘选择的时候？当你选择某个旅行目的地的时候？当你选择拆哪本书的时候？

   给大家2分钟的时间讨论，请把你认为适合用这种方法的场景分享给你的小伙伴。

请讨论出的小伙伴来分享一下。

参与者一：可以用于在玩游戏当中选择角色、防御性能啊、攻击性能、法术啊、

参与者二：在孩子要报考大学的时候，选择哪所大学，选择专业的时候

参与者三：当手头有两三套运营方案的时候，可以进行这样的对比

刚才每个小组都讨论了可以使用这个方法场景或者话题。

现在请各位小伙伴针对本组的话题，按照片段中的方法，将你的备选方案进行比较，由于时间的关系，我们建议只拿出两种预案进行比较即可。

    给大家5分钟的时间讨论，一会儿请1位小伙伴来分享一下。   

滕帆：我们设定的一个场景就是某同学在北京已经发展三年了，目前发展稳定，现在他接到了公司的一项任命，去深圳担任一个享有更高薪资的管理职位，这个时候他面临一个选择，就是去深圳还是选择留在北京？影响因素考虑了5个，第一个是工资，第二个发展前景，第三个是竞争和压力因素，第四个是家庭因素，第五个是消费水平，权重工资给到的是3，发展前景给到的权重是5，竞争和压力因素是0，家庭因素是4，消费水平占的权重是3，然后我们进行了列表和打分计算，最后汇总出来的分数是北京最后算出的是64分，深圳是61分，所以最后选择了不去深圳，继续留在北京发展！

综合分析这个案例来看，一开始看似有了一个不错的机会，工资比较高，发展机会也不错，好像是一个蛮好的机会，但是我们用了维度分析法后发现，综合因素算下来，目前还是留在北京的更好一点！所以维度分析法可以帮助我们缕清思绪，周全的考虑多种选择方案！

感谢滕帆的分享

最后，希望今天的分享能让你有所启发，也希望对大家今后面对类似的情况的时候，能够采用维度分析法做出最好的选择！并且将此类工具多加练习和使用，早日成为一个很厉害的人!

  今天我的分享就到这里。感谢大家！