拆解书目: 《高效能人士的七个习惯(精华版)》 所属活动: 青岛五月风分舵线上拆书过级20230509 所在级别: TF3-2 学习主题: 同理心倾听

开场:

【自我介绍】

大家好!我是王颖,非常高兴又和小伙伴们一起来拆书,我今天拆解的是3-2,主题是同理心倾听,时间大概需要25分钟。

我的三个标签:

1. 大学教师,这是我的职业

2. 互联网营销师,正在经营自己的抖音账号,走在直播的路上。

3. 拆书家,在拆书的道路上不断精进,用书中的方法解决生活工作中的问题。

【分组】

根据今天参加拆书的人数,我们分为2组,在拆书的过程中有小组内讨论演练环节。

【学习者场景法图书介绍】

【场景】

先和大家分享一下我的经历。初三的某一天,女儿放学回家,跟我说,“妈妈,我不想当班长了,班长的活太多,太耽误学习时间。”我脱口而出说,“怎么回事?为什么?”女儿郁闷地说,“我已经初三了,学习任务这么重,每天被老师叫去做那么多事情,我都没有时间学习了。”我一听就有点着急,觉得她这个态度不对,说“我看你周末在家,还有时间玩手机呢,这个时间就可以用来学习呀,不是时间不够用,是时间利用的不好。”女儿接着说,“反正我就是不想当班长了。”问题没有解决,弄得我们俩都不太愉快。

【提问】

不知道大家是不是也会有过类似的经历呢?当孩子想跟你分享她的烦心事的时候,或者朋友和你分享烦恼的时候,你是怎么做的呢?效果怎么样呢?是不是经常不问青红皂白就妄下断言?又或者一上来就好为人师把自己的经验灌输给对方,让对方一下子没有了想和你继续分享的想法。我们是不是总是用自己的想法揣摩他人,揣摩全世界呢?你真的听懂了吗?你真的会听吗?

【影响】

以上这些沟通中的问题,若不能及时意识到并做调整,会影响到我们与他人的沟通效果以及朋友、家人对你的信任,朋友和你不能畅所欲言,客户和你不能开诚布公,孩子和家人不敢和你说实话等等。

【解决】

那我们应怎样与他人进行有效的沟通呢?史芬蒂· 柯维博士的《高效能人士的七个习惯》(三十周年纪念版)这本书中给我们提供了一种非常有效的沟通方法,那就是“同理心倾听”,在沟通时,我们要站在对方的角度理解他们的思维方式和感受,并能够说出对方的感受。

【学习目标】

在跟随我完成本次RIA现场学习后,学习者能够在与他人沟通存在问题时,运用“同理心倾听”的方法,重复与解释对方的话,并能够用说出对方的感受。

【A1量表自测】

开始学习前,我们先来做一个测试。

量上有5个题目,请按照1~6分的标准给自己打分,1代表非常符合,6代表完全不符合。请仔细阅读下面表格中的每句话,根据自己的实际情况打分,并算出总分。

给大家1分钟时间,做完的小伙伴可以开麦告诉我。

【I解释量表自测意义】

好,时间到,大家也都算出了自己的分数。我来给大家解释一下这个量表的含义。

这个测试题的设计是为了了解大家的交流倾听处于怎样的一个水平。

大家看一下自己总分数,如果是25分以上的小伙伴,基本能做到有效倾听;15-25分的伙伴是选择性接收;15分以上的伙伴则是充耳不闻或者装模作样地听,还有很大的提升空间。

那么如何做到有效沟通呢?答案在下边的学习中揭晓。

片段一
R 原文片段

下面我们花2分钟的时间共同阅读一下拆页,我来给大家朗读。

【R原文片段】

主题:同理心倾听

来自:《高效能人士的七个习惯》(三十周年纪念版)P259

同理心倾听是指以理解为目的的倾听,要求听者站在说话者的角度理解他们的思维模式和感受。

同理心(Empathy)不是同情心(Sympathy)。后者是一种认同和判断形式,更适合用来表达感情和做出回应,却容易养成对方的依赖性。同理心倾听的本质不是要你赞同对方,而是要在情感和理智上充分而深入地理解对方。

同理心倾听不只是理解个别的词句而已。据专家估计,人际沟通仅有10%通过语言来进行,30%取决于语调与声音,其余60%则得靠肢体语言。所以在同理心倾听的过程中,不仅要耳到,还要眼到、心到;用眼睛去观察,用心灵去体会。

如此倾听效果显著,它能为你的行动提供最准确的信息。你不必以己度人,也不必费心猜测,你所要了解的是对方的心灵世界。倾听是为了理解,是心和心的深刻交流。

I 拆书家讲解引导

【和学习者简短互动】

大家读完拆页之后,原文片段中出现频率最高的一个词是哪一个呢?(大家可以开麦告诉我)

对,就是同理心倾听。

那同理心倾听是站在自己的角度去听?还是站在对方的角度去听呢?

是的,是站在对方角度。

【WHAT】

刚刚大家的回答,已经把这个拆页的核心内容讲出来了。

这个拆页就是告诉我们,什么是同理心倾听,进行同理心倾听时。我们应该如何做。同理心倾听是指以理解为目的的倾听,我们在与人沟通时,要站在说话者的角度,理解对方的感受和想法。

【WHY】

除了物质,人最大的生存需求源自心理,即被人理解、肯定、认可和欣赏。同理心倾听是真正的以了解别人为目的去倾听,是一种满足对方心理需求的倾听。如果我们不懂得同理心倾听,在沟通的过程中,对方可能觉得你根本不理解他,没有得到你的认同,沟通会陷入僵局。运用同理心倾听的方式沟通,能让对方感受到理解,有很强的认同感。

【HOW】

如何进行同理心倾听呢?结合原文,我总结出“同理心倾听三步法”

第一步,复述对方的话:注意,只需要复述对方的话就好,不要带着自己情绪去疑问、去感叹等等。重复的目的是,让说话者感受到我们是在专心的听他说话。

第二步,解释对方的话:用自己的语言来解释对方说的话,可以用询问的语气来跟对方确认,对方是否与你的想法一致?

第三步,说出对方的感受:点破对方感受,感性表达。比如我们可以说:你现在是不是很伤心/焦虑/愤怒……?

【WHERE】

同理心倾听可以用于跟家人、朋友、同事、合作伙伴的沟通。当我们发现对方有比较严重的情绪时,运用同理心倾听来进行沟通,站在对方的立场去感同身受,沟通效果一定会更好。

而一般性的沟通询问,随意的谈话、闲聊就不适用这个方法。

【举例】

回到前面我自己的经历,如果我之前知道同理心倾听法的话,那么,我跟孩子的聊天就不会闹得不愉快。

女儿向我倾述时,我可以说,“你不想当班长了,是因为活太多,耽误学习时间。(复述对方的话)“班长每天协助老师管理班级,为同学服务,事情很多,责任很重,占用学习时间,你不想干了。”(解释对方的话)“你觉得是班长的事务挤占了你学习的时间,让你有很深的挫折感。”说出对方的感受)

A 学习者拆为己用

【A3现场演练】

便于大家更好的掌握同理心倾听的方法,下边我们做一个情景模拟演练。

我给到大家一个场景:

月月不断的向闺蜜诉苦说:我老公都是30多岁、有孩子的人了,还像个孩子一样,不做家务,不爱和孩子玩,最大的爱好是玩游戏。

现在给大家5分钟的时间,请大家在小组内演练,一人扮演月月,一人扮演月月闺蜜。

月月闺蜜通过用同理心倾听的方法,真正理解月月,挖掘出月月背后的想法和感受。

【A3现场演练】学习者案例

好,时间到,下面请静静老师和小丸子老师来给大家做角色扮演,要用到我们刚刚学习的同理心倾听三步法。

静静老师(月月):亲爱的,我真是烦死了,我老公都30多岁了,还总像孩子一样,也不做家务、也不陪和孩子玩,整天的在那里玩游戏。

小丸子老师(闺蜜):你老公30多岁,也不帮你做家务,也不陪孩子,整天玩游戏。

静静老师(月月):是啊是啊,气的我都要和他离婚了。

小丸子老师(闺蜜):别生气,别生气,离婚不至于,他是身份还没转化过来,还很孩子气,不知道和你分担家务和照顾孩子。

静静老师(月月):对,就是这样,我那么累。

小丸子老师(闺蜜):你老公不帮你分担家务、不照顾孩子、不和孩子玩,让你感觉很疲惫,很委屈,对吗?

静静老师(月月):对啊,对啊,我就是这种感觉。

谢谢两位小伙伴的分享,两位伙伴在分享的过程中很好的运用了今天所学的“同理心倾听三步法”,让月月觉得闺蜜很懂她。

【A2】布置任务

学习了同理心倾听的方法之后,我们要运用起来,同朋友、家人、合作伙伴等交流的时候,你可以用这个方法做到真正理解对方。

大家想一想,最近一次因为自己沟通中的问题,比如:选择性的听、好为人师地给建议、着急下结论等等问题,导致沟通不愉快的场景,回去后找到对应的人,用“同理心倾听”再沟通一次。

完成任务的小伙伴,可以在这个周日之前微信发给我。

【学习者案例】

超超女儿:我讨厌英语王老师,她上课总是不让我回答问题,不想上英语课了。

超超:英语老师上课时不叫你回答问题,你讨厌王老师,不想上英语课了。

女儿:是的

妈妈:你觉得王老师没有注意到你,没让你回答问题,讨厌上英语课了。

女儿:是啊,即使我举手了,王老师也不叫我。

妈妈:你觉得王老师上课没让你回答问题,打击了你学习的积极性,你觉得很失落,是吗?

女儿:是的,我就是很失落。

【结束语】

同理心倾听就是站在对方的角度思考,充分理解他的思维方式和感受,听懂对方言语背后真正想表达的东西。

同理心倾听包括三个步骤:复述对方的话、解释对方的话、说出对方的感受。希望大家能把同理心倾听变成自己的习惯,将知识拆为已用。

好的,今天我的分享就到此结束了,感谢大家的参与!

片段二
R 原文片段

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I 拆书家讲解引导

2

A 学习者拆为己用

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